Nok har håndværksbranchen tradition for, at de udførende folk går derhen, hvor græsset synes grønnere, men i stedet burde man som virksomhed kigge indad og arbejde mere med fastholdelse af medarbejderne.
Sådan lyder budskabet fra Morten Frihagen, direktør i Dansk Håndværk. For ved at fokusere på fastholdelses får medarbejderne en helt anden loya...
Fastholdelse er andet end løn
I stedet for at gå på strandhugst hos konkurrenterne, bør virksomhederne blive bedre til at fastholde medarbejderne, mener direktør i Dansk Håndværk
Vil du have det hele med?
Prøv 30 dage for 0 kr.
Ingen binding eller kortoplysninger påkrævet.
Prøv nu
Køb et abonnement
Udforsk vores abonnementer, og vælg den løsning, der matcher dine behov.
Vælg dit abonnement
