Rådgivningsvirksomheden Norconsult – Wessberg A/S med hovedsæde i Herlev ved København skal have ny topchef.
Det bliver 42-årige Thomas Bolding Rasmussen, der tager over efter selskabets mangeårige adm. direktør Stig Wessberg, som fortsætter i selskabet, hvor han nu vil koncentrere sig om udviklingsopgaver.
Thomas Bolding Rasmussen er uddannet cand. oecon. og kommer senest fra en stilling som divisionsdirektør i og leder af Sweco Danmark A/S’ (Grontmij A/S) division for byggeri, der varetager planlægning, rådgivning, projektering, byggeledelse og driftsopfølgning. Han tiltræder 1. marts 2016.
En moderne lederThomas Bolding Rasmussen bringer en relevant erhvervserfaring med sig primært fra Bombardier-koncernen, hvor han var fra 2003-2013 og blandt andet har varetaget opgaver inden for ledelse, salg og udvikling. I perioden 2008-13 var han adm. direktør for Bombardier Transportation A/S.
”Thomas Bolding Rasmussen kommer med en solid erfaring som daglig leder af videnstunge virksomheder på B-2-B-markedet og har gennem sin hidtidige karriere demonstreret evner til at fokusere og revitalisere i øvrigt veldrevne virksomheder. Vi har lært Thomas at kende som en åben, moderne leder med gode kommunikationsevner. Dem ser vi frem til, at han bringer dem i spil, da vi ønsker fortsat vækst og stærk fokus på tilfredse kunder”, siger bestyrelsesformand Per Kristian Jacobsen.
”Der er tale om en spændende mulighed i en af branchens mest spændende rådgivningsvirksomheder. Jeg ser frem til - sammen med kunder, samarbejdspartnere og virksomhedens dygtige medarbejdere - at fastholde og styrke virksomhedens positive udvikling”, siger Thomas Bolding Rasmussen i en pressemeddelelse om sit jobskifte.
FremtidssikretMed ansættelsen fratræder selskabets nuværende adm. direktør gennem mere end 23 år, Stig Wessberg.
Dermed færdiggøres generationsskiftet i Wessberg A/S, der blev påbegyndt i 2013, efter Norconsults overtagelse af aktiekapitalen og etablering af Norconsult - Wessberg A/S.
”Stig Wessberg videregiver en veltrimmet og fremtidssikret rådgivningsvirksomhed, der gennem de seneste år har opnået solide resultater og en positiv udvikling i kundeporteføljen. Han har længe ønsket at kunne trække sig tilbage fra den daglige ledelse for at kunne koncentrere sig om andre opgaver. Det kan han gøre med god samvittighed og i forventning om, at virksomheden er fremtidssikret ledelsesmæssigt”, siger Per Kristian Jacobsen.