Overenskomst for kontoransatte
Forliget følger hovedtrækkene i Industriforliget med forbedring af barselsreglerne, stigninger i satserne, bedre muligheder for uddannelse i forbindelse med opsigelse samt større synliggørelse af mulighederne for støtte til kompetenceudvikling.
Som noget nyt åbnes der mulighed for, at der også kan indgås lokalaftaler - herunder overenskomstfravigende lokalaftaler - på virksomheder, hvor der ikke er valgt tillidsrepræsentant. Der er dog en forudsætning, at samtlige ansatte under overenskomsten er medunderskriver på aftalen, og at den indsendes til organisationerne til orientering.
