Licitationen mener: Mangel på beskæftigelse kræver handlinger nu

Det er blevet langt sværere for landets virksomheder at skaffe den fornødne kvalificerede arbejdskraft.

Det viser de seneste tal fra Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering, som i en ny undersøgelse opgiver antallet af ubesatte stillinger i dansk erhvervsliv til 158.000. Det er det højeste antal i 14 år. Det svarer til, at 33 pct. af virksomhedernes rekrutteringsforsøg har været forgæves.

Det vidner om en ekstremt presset bemandingssituation, og det kan risikere at skade væksten i dansk erhvervsliv og økonomi generelt, at virksomheder ikke kan skaffe det fornødne mandskab.

I værste fald koster det virksomhederne ordrer, fordi de ikke har mandskabet til at udføre dem, og det vil selvfølgelig kunne aflæses direkte på deres top- og bundlinje.

Beskæftigelsesminister Peter Hummel- gaard (S) understreger over for Morgenavisen Jyllands-Posten, at regeringen følger udviklingen tæt og løbende vurderer, om der skal yderligere tiltag til.

Men det nytter ikke noget, at regeringen sidder med hænderne i skødet og lader stå til alt for længe. Det har jo været et stort issue i bygge- og anlægsbranchen længe, at virksomhederne mangler ansatte, og det breder sig nu til resten af dansk erhvervsliv.

Det her er ikke et rent regeringsanliggende, men kræver et bredt samarbejde i Folketinget, ligesom arbejdsmarkedets parter skal på banen. Dansk økonomi kan ganske enkelt ikke holde til, at virksomhederne mangler kvalificeret arbejdskraft.