Fællesskaber og foreninger er vigtige!

Det krævede ikke den lange betænkningstid, da underdirektør, Nicolai Siegumfeldt, i efteråret 2025 diskret blev prikket på skul­deren af en headhunter. Spørgsmålet lød i al sin enkelthed, om han kunne have interesse at bytte stillingen i Tekniq ud med job­bet som direktør i Danske Malermestre. 

Svaret faldt ikke øjeblikkeligt, men efter at have drøftet head­hunterens spørgsmål med sin hustru svarede Nicolai Siegumfeldt ja. Og efter et ansættelsesforløb kunne et ansættelsesudvalg med medlemmer fra Danske Malermestres bestyrelse præsentere den øvrige bestyrelse for deres kandidat. Det skete, da Danske Maler­mestre havde landsstævne i Odense sidst i januar. 

Samlet klappede bestyrelsen ja til udvalgets kandidat, og 15. april sætter Nicolai Siegumfeldt sig til rette på kontoret på femte sal på Islands Brygge. Her afløser han direktør Ole Draborg, der si­den 1. november 1995 har stået i spidsen for Danske Malermestre. 

Ved sin afgang overgiver Ole Draborg en veldreven forening til sin efterfølger og en organisation, der står stærkt i byggeriet, med en solid medlemsskare og et professionelt sekretariat.

Og at det var en forening, en organisation, var vigtigt for Nicolai Siegumfeldt. Danske Malermestre var og er så meget mere end en privat virksomhed. 

- Jeg er et foreningsmenneske. Det er foreningen, der gør det interessant. Jeg tror oprigtigt på og er rundet af foreninger og fællesskaber. Der er en kæmpe værdi i foreninger og forpligtende fællesskaber. 

- Noget af det, der er særligt, er at organisationen er ejet af medlemmerne. Det giver nærhed og en forpligtelse til at arbejde for medlemmer hver eneste dag. 

- Det er også vigtigt i en større sammenhæng. Danmark er rundet af foreninger. Og jeg ser, at Danske Malermestres har en rigtig stærk base,

Læs artiklen Fællesskaber og foreninger er vigtige! i Danske Malermestre